Berufserfahrene

Berufseinsteiger

Neue Herausforderung gesucht?

Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung und suchen eine neue Perspektive?
Bei Ströer finden Sie eine Vielzahl an neuen Herausforderungen, die auf Professionals und Führungskräfte warten.

Finden Sie selbst heraus, wie spannend und vielfältig die Aufgaben bei einem der führenden Mediavermarkter sein können, der Lösungen für die Werbewelt von morgen entwickelt.
Die Ströer Gruppe bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten für Ihre weitere Karriere, zum Beispiel im Marketing und Vertrieb, Bestandsmanagement, Portfoliomanagement, Forschung und Entwicklung, Einkauf, kaufmännischen Bereich, Personal oder in der IT.

Onboarding Führungskräfte

In Onboarding-Veranstaltungen erhalten Sie einen Überblick über das Unternehmen und lernen die facettenreiche Welt der Out-of-Home- und Online-Werbung kennen. Bei der Übernahme einer Führungsposition durchlaufen Sie ein drei- bis sechs-monatiges Onboarding-Programm. Es soll Ihnen die wichtigsten Informationen, Kenntnisse und Kontakte vermitteln, die Sie für Ihre neue Aufgabe benötigen.

Wenn Sie erstmalig eine Führungsposition übernehmen, werden Sie in den ersten 100 Tagen zusätzlich von einem unserer internen Coaches begleitet, der Ihnen dabei hilft, sich in der neuen Rolle und im neuen Team als Führungskraft zurecht zu finden. Neben Ihren bisherigen Vorerfahrungen und der aktuellen Teamsituation stehen hier Ihre individuellen Entwicklungsziele im Mittelpunkt.

Mehr über Ihre Entwicklung bei Ströer erfahren Sie hier.